MASTER OF HRM
Met een passende lieden op de geschikte locatie wint ons moderne bedrijf in de Hollandse bekende- en diensteneconomie een concurrentieslag. Niet louter een middelen en diensten tellen, maar bovenal het menselijk kapitaal is cruciaal. Dit betekent dat er een omvangrijke, strategische rol wegens HR kan zijn weggelegd.
DOELGROEP
U dan ook bezit ons afgeronde bacheloropleiding op dit gebied met HRM ofwel in ons vergelijkbare richting en miniem 5 jaar relevante werkervaring. In de organisatie werkt u op tactisch niveau en uw werkgever stelt u in staat opdrachten op strategisch peil te verrichten. Een Master HRM kan zijn absoluut interessant mits u HR-manager, senior HR-adviseur of beleidsmedewerker bent. Ook indien u zit als (zelfstandig) consultant kan zijn die HR Master ons waardevolle investering.
TOELATINGSASSESMENT VOOR DE MASTER HR
Heeft u niet dit perfecte opleidingsniveau en wilt u dan ook toch deelnemen? Dan doet u ons toelatingsassessment. Bekijk verdere over dit assessment of neem aanraking op betreffende een opleidingsmanager voor een persoonlijk en vrijblijvend advies.
MANIER VAN WERKEN
Gedurende een Master HRM doet u kennis op, ontvangt u dan ook inzicht en ontwikkelt u vaardigheden die u als strategische en ondernemende HR-professional versterken. U dan ook volgt 4 masterclasses waarin u dan ook literatuur bestudeert en praktijkcases uitwerkt. Elke masterclass sluit u af betreffende ons individuele opdracht, gericht op uw eigen organisatie.
BUSINESS PROJECT HR MASTER
Een integrale toets bij iedere masterclass van die HR master kan zijn het oplossen aangaande een bestaand vraagstuk. U dan ook gaat in groepsverband een HRM-geval aangrijpen bij de bedrijf betreffende een van de mededeelnemers. Uiteindelijk levert u ons toepasbaar idee op, dus een bedrijf heeft hier regelrecht voordelig aangaande. In de thesisfase met de Master HRM zal u dan ook zo’n business vraagstuk alleen onderzoeken, presenteren en verdedigen. In uw thesis komt een inhoud van een hele master met voorstel en het uitgewerkte idee is werkelijk geïmplementeerd in een bedrijf.
ERVAREN BEGELEIDING MASTER HRM DEELTIJD
Meemaken docenten uit de praktijk en professoren betreffende een bewezen staat met dienst begeleiden u hr analytics opleiding gedurende een master human resources. Zij verwezenlijken de passende vertaalslag aangaande wetenschappelijke ontwikkelingen tot gespecialiseerde en praktische vaardigheden en efficiã«nt gedrag. Een literatuur is grotendeels Nederlandstalig, doch tevens gedeeltelijk Engelstalig.
MASTER OF HRM - AvansPlus - AVA003 HRM Infographic Hyperlink 8.20.18 by PlusCursus on Scribd
**Copyright van AvansPlus**
RESULTAAT
Na het afmaken aangaande een Master HRM beschikt u aan relevante kennis en vaardigheden. U dan ook bezit een beroepshouding ontwikkeld waarmee u dan ook op managementniveau succesvol functioneert. U dan ook weet de toegevoegde waarde binnen complexe managementvraagstukken en strategievorming te tonen. Organisatieontwikkeling en organisatieveranderingen kan u succesvol implementeren. Uw HR-expertise is efficiënt ingezet om te aankomen tot voordelige performance van de collegas. Zo draagt uw strategisch HRM-beleid perfect bij met een organisatiedoelstellingen.